社会保険労務士スキルアップセミナー【東京】



~経営者から頼りにされる社会保険労務士になる極意~
社会保険労務士スキルアップセミナー

このようなことを思うことがありませんか?
■手続きだけでは物足りない
■差別化を図りたい
■企業から相談を受けたい
■経営者から頼りにされたい
■コンサルティングをしたい
■積極的に提案したい

このように思われる社会保険労務士先生の知識を活かすためのセミナーです。
 セミナー内容
1.人手不足解消策
  選択制退職金制度の導入によるパートの勤務時間延長
  パートの時給はそのままで勤務時間を延ばしても103万円、130万円の壁は超えない
2.社会保険料の削減策
  どの企業も負担に感じている社会保険料
  経営者向け、社員向け、パート向け、企業それぞれの社会保険料の削減方法
3.退職金制度コンサルティング
  退職金制度の新規導入、変更の方法
  退職金積立の種類
4.リスクマネジメント
  企業ごとのリスクマップを作って経営に与える影響を考え、
  それに合わせた規程の作成等

このようなご提案ができるようになると既存クライアント様に深く入ることができますし、新規開拓にも活かせます。
ご興味がある社会保険労務士先生はぜひお申込みください。